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사회적 기술14

사회적 기술 워크샵 안내 사회적 기술(관계를 세우기 위한 법) 워크샵 안내 배움은 진정한 관계에서 일어납니다. 관계는 수업과 생활 지도의 기본 바탕입니다. 교실에서 관계를 세우기 위한 구체적인 방법에 대하여 배울 수 있는 자리를 마련하였습니다. 교사와 학생, 학생과 학생 사이의 관계를 세우기 위한 구체적인 방법을 배우고 실천할 수 있도록 준비하였습니다. 학교 폭력 예방, 인성 교육을 위한 대안으로서 새롭게 부각되고 있는 사회적 기술을 중심으로 다양한 모둠 세우기 활동 등을 실습하면서 배울 수 있도록 하였습니다. 교사와 학생, 학생과 학생 사이의 관계를 세우나가기 위한 방법에 고민하는 선생님들의 많은 관심과 참여를 바랍니다. 1. 일시 ▪ 2014년 2월 17일(월) – 18일(화) 9:00 - 16:00 2. 장소 ▪ 사교육걱정.. 2014. 2. 5.
"사랑합니다" (사회적 기술) 신입 사원에게 꼭 필요한 것은? 직장인들은 최근 입사한 신입사원에 대해 학벌·학점·토익점수 등 ‘스펙’은 과거보다 좋아졌지만 업무 역량은 그에 못 미친다고 생각하는 것으로 나타났다. 시장조사업체 마크로밀엠브레인이 지난 1월 10~13일 직장인 543명을 대상으로 한 설문조사에 따르면 응답자의 66.1%가 신입사원의 성적, 토익, 보유자격증 등 스펙이 과거에 비해 좋아졌다고 답했다. 반면 신입사원의 업무 역량을 묻는 질문엔 과거에 비해 ‘나빠졌다’는 응답이 28.6%로, ‘좋아졌다’는 대답(27.3%)을 약간 웃돌았다. 응답자의 43.8%는 신입사원의 가장 아쉬운 점으로 ‘지나치게 자유분방하고 개인적인 사고방식’을 꼽았다. 이어 △불성실한 업무태도(28.2%) △조직생활 부적응(14.9%) △회사에 대한 .. 2014. 2. 5.
격려하기(사회적 기술) 안산 경안고 학생들의 이야기입니다. 사회적 기술을 공부하면서 정리한 말들입니다. [과거 들었던 말 중에서 기억남은 말] 1. 힘이 되었던 말 네가 열심히 한거 알아, 네가 지금 힘든 건 앞으로 행복해질 일만 남았기 때문이야, 너는 할 수 있어, 나중에 잘 할 거야, 나중에 성공할 것 같다. 너가 최고야, 너라서 믿는 거야, 너 열심히 했으니까 걱정마, 수고했어, 사랑해~, 갑자기 네가 생각나서 전화했어^^, 내가 도와줄게, 고마워, 최선을 다했으면 된 거야, 너 밖에 없어, 야 성적이 다가 아니야, 같이 해보자, 수고했어 이제 좀 쉬어, 넌 정말 좋은 친구야, 아프지마, 힘들었겠다(공감) 2. 힘을 빠지게 하는 말 그건 네 생각이고, 야, 그냥 잊고 너 할 일이나 해, 그게 뭐라고 그렇게 질질 끄니?, .. 2013. 11. 22.
사회적 기술이란? 협동하려는 마음이 있다고 해서 남을 배려하는 행동을 하는 것은 아니다. 수업 시간에 모둠 활동을 하다보면 예상하지 못하는 문제들을 발생한다. 예를 들어 모둠원들끼리 갈등이 일어나서 모둠원을 교체해달라고 요구하기도 하고, 다른 친구의 발표 내용에 대하여 칭찬 등 긍정적인 반응을 보이지 않고 비아냥거리거나 경청하지 않는 등의 부정적인 반응을 보이기도 한다. 이러한 문제들을 주로 사회적 기술과 관련한 문제들이다. 사회적 기술(협력 기술, Social Skill)이란 “공동의 학습 목표를 이루기 위해 학생들끼리 서로 배려하면서 대인 관계를 맺어나가는 기술”이다. 사회적 기술은 성공적인 협력학습이나 협동학습 실천을 위한 필수 조건이다. 사회적 기술은 자연스럽게 배울 수도 있지만 대개는 쉽게 학습되는 부분이 아니다.. 2013. 9. 26.
사회적 기술이란? 1. 사회적 기술이란? 사회적 기술(협동 기술, Social Skill)이란 “공동의 학습 목표를 이루기 위해 학생들끼리 서로 배려하면서 대인 관계를 맺어나가는 기술”을 말합니다. 사회적 기술은 다른 사람들을 배려하는 사회적 행동을 말합니다. ■ 먼저 인사하기 ■ 칭찬하기 ■ 허락 구하기 ■ 규칙에 따르기 ■ 교사의 신호에 따라 행동하기 ■ 행동하기 전에 생각하기 ■ 다른 사람 존중하기 ■ 실패에 대한 반응하기 ■ 목표 세우기 ■ 경청하기 ■ 결과를 받아들이기 ■ 문제 해결하기 ■ 자기 통제 ■ 과제 완수 ■ 분노 다루기 ■ 감정 표현하기 ■ 분노 다루기 ■ 과제 주목하기 ■ 다른 사람 존중하기 ■ 차이점 받아들이기 ■ 또래 압력 다루기 ■ 설득하기 ■ 자기 보상하기 ■ 다른 사람 돕기 ■ 평화적으로 갈.. 2013. 6. 3.